全国に470以上の事業所を構える『株式会社ケア21』は、高齢者介護、障がい者(児)支援、保育を中心に、医療や教育、暮らし応援事業を展開する総合福祉企業です。
創業以来、私たちは「人を大事にし、人を育てる」を理念に掲げ、実践してまいりました。「加点主義」「絶対評価」を基本とし、全ての従業員を伸ばす「誰伸び人事制度」の構築、互いを認め尊重する「ありがとうほめカード」、会社を辞めても戻れる「Uターン制度」など、従業員を大切にする制度が続々と誕生しています。
また、教育・研修にも力を入れています。
・入社時研修
・マナー研修
・コーチング研修
・メンタルヘルス研修
・職種別研修や役職別研修
・事業所別研修
など様々な研修を実施。ケア21には、専門性だけでなく人間性を養う研修が多数あります。
私たちの理念に共感し、一緒に働いていただける仲間を募集します!共に成長し、社会に貢献しませんか?
■お仕事内容■
<介護職サブリーダー>
※本求人は、『介護付き有料老人ホーム プレザンメゾン八王子高倉』での募集になります。
介護付き有料老人ホームにて、サブリーダーを担っていただきます。
具体的には…
・介護業務(食事・入浴・排泄)
・他職員へ業務や介護技術指導等、人財育成
・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等のフロアリーダーの統括補佐 など
~研修制度も充実しています~
▼リーダー向け研修(コミュニケーション研修やチームワーク)
▼管理職研修
▼マネージャー挑戦研修 など
階層別に内容を合わせた研修をご用意他施設のリーダー層とのコミュニケーションの機会もあります!
情報共有や知識のブラッシュアップ、課題の共有なども可能です◎
■おすすめポイント■
・退職金制度や組合制度、持株会制度など、安心して長く働ける制度が充実しています。
・昇給、賞与あり!お仕事への頑張りがしっかり反映されるので、頑張り甲斐があります!
・産前産後・介護・看護休暇取得実績あり!ライフステージの変化があっても長く働けるのは嬉しいポイントです。
・介護経験3年以上の方を募集しています!これまでの経験を活かして、キャリアアップ!充実した研修制度があるので安心です!
・キャリア支援制度等もあり、専門性だけでなく人間力を高め成長できる環境があります。
全国に470以上の事業所を構える『株式会社ケア21』は、高齢者介護、障がい者(児)支援、保育を中心に、医療や教育、暮らし応援事業を展開する総合福祉企業です。
創業以来、...
【月給内訳】
基本給 175,000円
地域手当 20,000円
資格手当 15,000円
夜勤手当 30,000円/5回分(※夜勤手当は6回目以降:6,000円/回を支給)
特定処遇改善手当 29,900円
【その他手当】
交通費支給(上限月50,000円)
昇給あり
賞与あり(年間2か月分)
各種社会保険完備
定年制撤廃
退職金制度
組合制度(保養所、クラブオフサービス等)
各種共済制度(生命・医療・年金)
持株会制度
制服貸与
キャリア支援制度等
シフト制(例)
早番 07:00~16:00
日勤 09:00~18:00
遅番 11:00~20:00
夜勤 17:00~翌10:00
【年間休日111日】
シフト制(希望休制度あり)
夏期・冬期休暇有
産前産後休暇、育児・介護休暇有
慶弔休暇有
有給休暇
介護実務経験3年以上の方
介護福祉士資格をお持ちの方
[1] ジョブメディカの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメディカから祝い金をご申請ください
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も入社日のご相談が可能です。